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新卒採用情報

募集要項



募集職種


【総合職】
■システムエンジニア
自社開発のパッケージソフト「LogisticsStation」の設計、開発、品質サポート等

■コンサルタント
ロジスティクスに関わるコンサルテーション・サービス
様々な分析により、お客様の問題点を明確化し、解決策を策定・提案シミュレーションを行い、検証と改善案の測定をサポート

■システム企画営業
当社システムの導入運用、構築にわたるトータルソリューションの企画提案(法人向けセミナー企画・開催等)



勤務地


東京本部、静岡本社、大阪支店、名古屋支店
※入社後の最初の勤務地は、東京になります。



給 与


2006年度実績

・大学院卒     月給22万円
・大学卒       月給20万円
・短大専門卒    月給18万円



昇 給


年2回(6月、12月)

人事考課は年2回。実績を速やかに給与に反映できる制度を採用しています。
フィードバック面接により個々の意識向上を図っており、20代管理職登用の実績もあります。



賞 与


年2回(7月、12月)



諸手当


住宅手当、家族手当、通勤手当(全額支給)、役職手当、営業手当



勤務時間


8:50〜17:50



休 日


完全週休2日制、祝祭日、年末年始(12/29〜1/4)



休 暇


リフレッシュ休暇(3日間)、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇



各種制度


健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、会員制リゾートホテル、
退職金制度、財形貯蓄制度、社員会



内定から入社まで



入社前研修内容


当社では、新卒採用で内定された方へ入社までの期間、社会人としての基本的な能力及び入社後のOJTを受けていただく準備 の一環として、研修を行っております。



●eラーニング研修
・各自ネット上での学習
●レポート研修
・毎月の課題提出
 ※論理的思考及びビジネス文章の練習
●討論研修
・社員を交えてのグループワークなど
●ビジネスマナー研修
・入社前に受講



キャリアアップ & スキルアップイメージ



ソリューション
部の場合


●入社1年目〜3年目
プログラミングと物流の知識の習得をめざす。
教育研修及び実践を通じて、SCM・物流システムに関するノウハウを蓄積。

●入社4年目〜10年目
3年間の経験をもとに、プログラミングだけでなく、顧客企業へのシステムインテグレーションあるいは新製品開発のリーダー。

●入社10年目〜
プロジェクトマネージャーやコンサルタントなどスペシャリストとなることを目指し、フレームワークスの経営に参画。



エントリー

2008年度の採用は終了いたしました。

■採用に関するお問い合わせは以下へお願いいたします。
株式会社フレームワークス 管理部 採用担当
TEL:0120-865-170(採用直通フリーダイヤル)
E-mail:recruit-fwx●frame-wx.com
注)お手数ですが、ご利用の電子メールソフトの送信先に上記アドレスを打ち込み、
●を@に変えてご利用ください。





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